REPUBLIKA.CO.ID, JAKARTA -- Perusahaan konsultan human resources information system, HR Path menghadirkan solusi sumber daya manusia berbasis metodologi baru bagi UMKM bernama NUBO. Adanya NUBO, mengembangkan bisnis UKM dengan mengelola seluruh rangkaian proses dari rekrutmen karyawan hingga satu ension kini dapat dilakukan lebih cepat, lebih hemat biaya, dan lebih efisien. 

Regional Manager & Director HR Path Indonesia Andi Wibisono mengatakan NUBO menghilangkan entri manual dan proses administrasi yang tidak efisien. 

“Saat ini, tidak banyak sistem ERP SDM yang dapat menangani kebutuhan bisnis yang sedang berkembang. Beberapa masalah kritis yang dihadapi UKM untuk dapat menerapkan sistem ERP antara lain keterbatasan dana dan kemampuan organisasi untuk teknologi informasi,” ujarnya dalam keterangan resmi, Rabu (23/2/2022).

Menurutnya NUBO dari HR Path membantu mempersiapkan human capital UKM dengan baik, membuat UKM naik kelas menjadi perusahaan enterprise. “Human capital management (HCM) penting sebab bisnis tumbuh karena orang, bukan karena mesin,” ucapnya.

Sebagai solusi yang telah terbukti kehandalannya, NUBO mencakup pra-konfigurasi, standarisasi, dan HRIS siap pakai. NUBO membantu departemen SDM mengenali potensi strategis yang mereka miliki untuk secara positif meningkatkan nilai dan hasil usaha. 

“Implementasi NUBO pertama kali berhasil dilakukan oleh HR Path di Indonesia dengan AEON Credit Service Indonesia,” ucapnya.

Adapun beberapa faktor yang membuat NUBO lebih unggul diantaranya pengguna memiliki kemampuan untuk menggunakan sistem ERP SDM berkelas yakni SuccessFactors. SAP SuccessFactors adalah penyedia cloud human experience management (HXM) terkemuka di dunia.

Ikuti Whatsapp Channel Republika